我们公司的宣传办法是，悬挂条幅，立展示板，以及培训知识竞赛，请高手制定，是否还有{词语被屏蔽}更有效的方法，万分感谢xtmxuyu (2008-7-17 15:47:48)1,培训
2,奖励,对有效提高效率的建议意见奖励.这个方法是最佳的ruihuanv (2008-7-18 13:48:36)培训也有，不过不多，至于奖励提出有用办法的体制也有，不过是CI在推miaomiaoson (2008-7-18 18:27:24)从班组长开始培训,再贴些宣传画,由班组长组织生产人员推行,有效果的进行奖励.alsonliu (2008-7-18 20:16:49)差不多了，还有建立长久的精益企业文化xianyaozi (2008-7-18 20:37:16)案例是最好的宣传材料。。。。。。。。。jacky_chen (2008-7-23 14:42:16)培训，培训，培训做示范线，工位！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！michaelhgd (2008-8-07 17:14:20)从人的感觉上全面入手就可以！最主要让他们有兴趣！tanghongyan (2008-8-07 20:11:36)先从投资眼睛开始，公司上下贴满标语，在从改变心态上着手，不断的培训，不断的要求，不断的检查，不断的奖罚，再在邮件平台上公布结果，让好的更好，让不好的迎头赶上，赶不上就淘汰。
复杂的事情节点化，节点的事情节奏化，节奏的事情快乐话，快乐的事情平台化。
接受讲暂停，暂停讲快乐，快乐讲平台。frankeywang (2008-8-07 21:21:59)楼主，你宣传到车间的目的是什么？可否分享？做这个工作可不是搞群众运动。。。。。豁飘 (2008-8-07 22:13:39)增加员工的意识，可以放录像。最好提到奖励。 |
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