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justin

2011-2-13

为何低学历者做老板多？

来源：世界经理人如果按照世俗的眼光去看，高学历者为低学历者打工是件让人奇怪的事。不知道美国是否如此，在中国确确实实出现 ...

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martin

2011-2-13

领导对下属分配工作需注意

来源：天下商机领导对下属的工作分配有几个要点值得注意： 1、书面化：要求有工作完成的结果、时限、责任人、求助人等； 2、确 ...

管理杂谈

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Emerald

2011-2-13

管理者的实践与学习的具体方法

来源：价值中国作者：田鹏1.实用的理论和方法只有实用的理论和方法，才对管理者有意义，才对管理者的实际工作有指导作用。只有 ...

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Claudia

2011-2-13

管理者低绩效六个表现

来源：牛津管理评论 1、工作缺乏热情缺乏工作热情主要是因为企业缺乏有效的用人机制，管理者能上不能下，一旦一个员工升任到管 ...

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Abraham

2011-2-13

500强企业如何培养中层经理

来源：网易博客作者：高扬中层经理很重要，但如何让他们重要起来，发挥重要的作用呢？实践证明，需要中层经理的不是经验而是学 ...

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Mercedes

2011-2-13

龙永图选秘书

来源：新浪中国对外贸易经济合作部前部长龙永图在中国入世谈判时曾选过一位秘书。当龙永图选该人当秘书时，全场哗然，因为这个人 ...

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Demi

2011-2-13

汉武大帝：威名天下靠人才

来源：价值中国作者：诸葛长青汉武大帝点击此处查看全部新闻图片汉武大帝，名垂史册。他的辉煌事业，是每一名中国人的自豪和 ...

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sarah

2011-2-13

企业领导者的困惑

来源：价值中国作者：唐崇健前几天参加电缆行业会议，在和与会的一些企业领导交谈时，大家随性谈了一些关于做企业的感想和困惑 ...

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Clement

2011-2-13

浅谈管理者的服务意识

来源：价值中国作者：伊英杰笔者在这里说的服务意识，是指管理者对员工的服务意识。从管理的字面上理解，管理是什么？就是“ ...

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Ailsa

2011-2-13

一位年轻董事长的N条忠告

来源：第一营销网作者：钟云玉1、记住，平均每天看电视超过三个小时以上的，一定都是那些月收入不超过两千元的，如果你想要月收 ...

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Mercedes

2011-2-13

三国里的三位老板

来源：畅享博客最近正在热播的三国里面有三个最著名的老板：曹操、刘备和孙权，谁是好老板，相信仁者见仁，智者见智，三个老板 ...

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PHOEBE

2011-2-13

如何让部下接受自己的批评

来源：价值中国作者：杨云有学员问：如何让部下接受自己的批评？从心理学上讲，任何人对别人的否定（批评是其中一种）都有一 ...

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	为何低学历者做老板多？ ...2 3 4 justin 2011-2-13 预览 1897 30
	领导对下属分配工作需注意 ...2 3 4 martin 2011-2-13 预览 1652 30
	管理者的实践与学习的具体方法 ...2 3 4 Emerald 2011-2-13 预览 1954 30
	管理者低绩效六个表现 ...2 3 4 Claudia 2011-2-13 预览 1688 30
	500强企业如何培养中层经理 ...2 3 4 Abraham 2011-2-13 预览 1931 30
	龙永图选秘书 ...2 3 4 Mercedes 2011-2-13 预览 1759 30
	汉武大帝：威名天下靠人才 1P+ ...2 3 4 Demi 2011-2-13 预览 1686 30
	企业领导者的困惑 ...2 3 4 sarah 2011-2-13 预览 1687 30
	浅谈管理者的服务意识 ...2 3 4 Clement 2011-2-13 预览 1644 30
	一位年轻董事长的N条忠告 ...2 3 4 Ailsa 2011-2-13 预览 1870 30
	三国里的三位老板 1P+ ...2 3 4 Mercedes 2011-2-13 预览 2526 30
	如何让部下接受自己的批评 ...2 3 4 PHOEBE 2011-2-13 预览 1742 30

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