作IE要看工廠重識不?比如我們,剛剛開始挂在一個小部門下面,現在劃到廠長室
我们一开始就挂在技术开发中心了 感觉完全不搭嘎
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做了几年都快坚持不下去了
沒有老闆的支持 改善從何談起
楼主太强大了,从此不信春哥信楼主了!
IE的成长需要更多人的关注和支持,只要专注做IE就能为IE发展带来新的契机。
生管排生产安排,产线布置人员 ,工时成本降低,生产流程~~~IE做的事太多了
我觉得还是有前途的 只是我们没有去深入
别抱怨那么多了!~~埋头做事吧!~~不是人家不重视,而是我们说的多做的少,总在推脱公司不认可{词语被屏蔽}部门不配合,你是太阳啊!~要人家都围这我们做,想要别人尊重和重视那么我就拿出让人重视和认可的能力在说,空谈没有用的!~~~~
楼主的话深有同感啊,国内企业好像就没有这种思想,文化,感觉还停留在家庭作坊式作业的阶段,很多企业都没有一个标准化得管理,靠亲戚朋友支持,IE在国内就业难了,我都进外资厂。