发帖
30 0 0
2008-10-22 14:20:11
是的
2008-10-24 12:18:33
多年前,我在人事部提出团体计件制度,来平衡组里面两极分化的矛盾。
后来,通过动作分析,工时测定来分配,工资两极化消失,员工平均工资上涨15%。
2008-10-24 12:19:28
使用的依然是个人计件制度。
2008-10-25 02:03:15
楼上的怎么讲,没看明白
2021-4-20 13:00:49
难得一见的好帖
2021-4-20 13:01:30
支持下 很好的资料
2021-4-20 13:07:44
楼上你为何这么吊
过来看看的
2021-4-20 13:15:14
沙发!沙发!
2021-4-20 13:21:50
不错不错,很好哦
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